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Ausgabe 15/2025
Ausgabe 15/2025
Aktuell
Einigung bei Trinkgeld
Trinkgeld bleibt steuerfrei, die Trinkgeldpauschalen werden bundesweit vereinheitlicht und ab 2026 bei Mitarbeiter:innen mit Inkasso 65 Euro betragen (45 Euro ohne Inkasso). Nachzahlungen soll es künftig nicht mehr geben.
In weiten Regionen ein Nachfrage-Tief, überall hohe Preise: Wir brauchen mehr Werbung – Land Kärnten und Kärnten Werbung machen es vor! Bravo!
Walter Veit
ÖHV-Präsident
GEHÄLTER
Welche Änderungen bringt die EU-Lohntransparenzrichtlinie?
Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie soll ab Juni 2026 gleiches Entgelt für gleichwertige Arbeit bringen. Wir setzen uns für eine Ausnahme bei den Berichtspflichten für Betriebe unter 100 Mitarbeiter:innen ein. Hier die Details.
Ein gelungener Start beginnt nicht mit einem Dienstplan – sondern mit einem guten Gefühl. Kohl > Partner mit Tipps fürs gelungene Onboarding von Lehrlingen.
Wer den Generationenwechsel frühzeitig plant, offen kommuniziert und Emotionen genauso ernst nimmt wie Zahlen, sichert den Fortbestand des Betriebs und das Vertrauen im Team. Die wichtigsten To-dos im Überblick.
Die Agentur für Gesundheit und Ernährungssicherheit (AGES) verzeichnet österreichweit einen deutlichen Anstieg der Legionärskrankheit. Wir zeigen, wie Sie Legionellen vorbeugen können.
Fachkräfte sichern und halten: Mit den flexiblen Modellen der VBV-Pensionskasseprofitieren ÖHV-Mitglieder von Top-Konditionen, geringem Aufwand und maßgeschneiderten Lösungen – auch für Teilzeitkräfte.
Erleben Sie Hotel-Tech in 4 Städten: Innsbruck, Linz, Graz & Wien. RoomPriceGenie, Apaleo, Straiv & b_smart laden Sie zur “Each Hotel” - Tour vom 02.-05.09. ein. Finden Sie heraus, was Ihr Haus noch erfolgreicher macht.
ÖHV-Branchen.Treff in Oberösterreich kostenlos für ÖHV-Mitglieder, Landhotel Prielbauer – mit anschließender Besichtigung und Abendessen im Apollo am Mondsee